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Tuesday, 22nd May 2018
9:07:52pm

根据惯例,新的移民项目推出后移民部会作一个 5 年检讨,邀请有关团体或个人 stakeholders 提供意见,衡量项目运作的效率及是否达到政策制定的初衷及预期目标,当然最重要的是帮助进行项目改善,做到精益求精。

2014 年 8 月 15 日,黄先生收到移民部的邀请参与 CEC 移民项目的阶段性检讨,向 20 个议题发表他的意见。

那么,为什么黄先生会被移民部选中呢?移民部大概不会只是从数以千计移民律师及顾问中随意抽取吧!在移民部的电脑系统中,单凭 IMM5476 代理人表格记录,很容易就知道这项目的活跃参与者,有理由相信黄先生名列前茅,值得听取他对 CEC 项目的心得和意见。

黄先生十分重视这个邀请,为了集思广益,一方面鼓励业界同仁分享他们的心得,另一方面在留学生活跃的移民论坛中发起话题讨论,希望听取这个 end user 群体的心声。资料收集的过程有甜与苦,当大部分同业及同学是积极地提供正面的合作,小部分人的态度却是负面的,意思大概是 “功劳倒是归你的,为什么要帮你贴金!”

移民部的邀请信写得十分清楚,将来发表的报告只总结收到的意见而不涉及提供者的个人信息,而这封邀请信黄先生也和大家分享了。对于小部分人刻意把反映意见给政府与个人荣誉挂钩,黄先生只可以感到无奈。

在回应中黄先生勇于替留学生群体发声,强烈批评第 17 和 18 议题的不是和短视,更在第 19 议题的检讨中,提出一系列有利留学生的意见。事实证明,2015 年 1 月1 日开始,从 2013 年 11 月开始被淘汰的 6 个 B 类工种得以重生,与黄先生当初提出的批评和意见不谋而合,而最终得益者是庞大的留学生群体。

 

PDF 下载移民部邀请电邮
PDF 下载 20 个讨论议题
PDF 下载移民部的致谢电邮